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Modifié le 08/01/2016

Proposer un bilan de compétences à ses salariés

Le bilan de compétences est l'occasion pour un salarié de se retourner sur son parcours professionnel et répond à des motivations diverses, selon que celui-ci est réalisé à la demande de l'employeur ou du salarié lui-même. Que peut-on attendre d'un bilan de compétences ? Comment se déroule-t-il ? Quels sont les profils les plus concernés ? Comment le financer ?

Le bilan de compétences est l'occasion pour un salarié de se retourner sur son parcours professionnel.

© vege

Le bilan de compétences est l'occasion pour un salarié de se retourner sur son parcours professionnel.

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